Eski iş yerinden çalışma belgesi nasıl alınır? İşten ayrılan kişi, daha önce çalıştığı işverene veya kuruma başvurup çalışma belgesi talep etmelidir. Bu talebe göre işveren, talep edilen belgeyi acilen hazırlamalıdır. Bazı kurumlarda işten ayrılan kişinin sözlü talebi geçerli olabilir. İşten ayrılan personele çalışma belgesi vermek zorunlu mu? İşyerinden ayrılan işçiye çalışma belgesi verilmemesi veya belgede gerçeğe aykırı bilgi verilmesi halinde, İş Kanunu’nun 99/1-d maddesi uyarınca çalışma belgesi verilmemesi nedeniyle idari para cezası uygulanır. 2024 yılında geçerli olan idari para cezası miktarı 1.402 TL’dir. Çalışma belgesi ne için alınır? Bir işten ayrılırken veya iş değiştirirken, kişilerin iş deneyimlerinin somut kanıtını sağlayabilecek…
Yorum Bırak